Contrato Social para Europa

O Comité Executivo da Confederação Europeia de Sindicatos aprovou, por unanimidade, uma Resolução reivindicando um Contrato Social para a Europa.

Tal Contrato, a discutir a nível tripartido europeu, destaca em especial:

• O reforço das negociações colectivas e do diálogo social, com reforço pela autonomia dos parceiros sociais;
• Uma governação económica para o crescimento e emprego duráveis, com medidas para combater a crise (com papel reforçado do BCE), políticas industriais e investimentos, serviços públicos, salários decentes e políticas de emprego;
• A Justiça económica e social combatendo a especulação financeira, com políticas fiscais e harmonização fiscal sobre as empresas, aumentos salariais fixados a nível nacional por via da negociação colectiva e com o salário mínimo aumentado de maneira substancial.

A UGT bater-se-á por este Contrato Social a nível europeu, defendendo o apoio nacional ao mesmo, incluindo através da participação do Governo no Conselho Europeu.

Lisboa, 6 de Junho 2012

UGT-SANTARÉM MUITO PREOCUPADA COM O NÍVEL DE DESEMPREGO NO DISTRITO

A UGT-Santarém em reunião do seu secretariado no dia 4 de Junho de 2012, expressou a sua grande preocupação pelo elevado nível de desemprego no nosso distrito.

Todos reconhecem que o sistema produtivo se está a desmoronar, a receita da troika para a consolidação das contas públicas portuguesas não teve em conta a estrutura produtiva do país, constituída essencialmente por pequenas e médias empresas e agora muitas delas, poderão não sobreviver.

Não podemos continuar a ser apenas “bons alunos”, a sociedade portuguesa merece mais tempo e mais condições para se adaptar a esta nova realidade.

Tal como defendeu Abebe Selassie, o líder da missão da troika em Portugal “ é preciso investir em educação e inovação”, não se podem continuar a fazer apenas cortes economicistas, como se tem verificado nos novos mega agrupamentos escolares que tem surgido no nosso distrito.

É urgente haver diminuição do desemprego, é urgente injectar liquidez nas PME.

A competitividade não se ganha baixando os salários.

O secretário-geral da UGT, João Proença, defendeu hoje em Ponta Delgada que Portugal "não pode apostar" em salários baixos e frisou que o acordo com a "troika" tem de ser cumprido, mas com "flexibilidade".

"Tem que haver moderação salarial, mas também tem que haver aumento de salários. A aposta em salários baixos é suicida, mal de nós se os salários não crescerem porque o comércio vai abaixo, as empresas que produzem para o mercado nacional vão abaixo e aumenta o desemprego", afirmou João Proença.